التطوير المهني وتخطيط التعاقب الوظيفي

نظرة عامة على الدورة التدريبية

هل تعتقد أنك إذا حصلت على عمل مناسب يجب أن تتوقف؟ إذا نظرت إلى واقع التطور الهائل الذي تشهده كافة القطاعات المهنية فسوف تغير نظرتك حتماً، فمبدأ التطور الوظيفي أصبح ضرورة للاستمرارية في أي قطاع لمجارة كل ما يتطور من حولك. ستتعلم في هذا البرنامج التدريبي مبادئ التخطيط للتطوير الوظيفي وكيف تضع خططك للتطور ضمن تخصصك.

أهداف الدورة

سيتمكن المشاركون في نهاية البرنامج من:

  • الإلمام بمبادئ التخطيط للموارد البشرية وأسس تحديد المسار التطويري وإدارة المواهب.
  • تطبيق المبادئ السليمة في عملية الإحلال والتعاقب الوظيفي.
  • دراسة الهياكل التنظيمية للمنظمة وإعداد خطط التعاقب الوظيفي.
  • تحديد الإمكانات والمهارات اللازمة للوظيفة وخطط التأهيل الوظيفي.
  • تمكين المشاركين من إعداد خطط التطور الوظيفي الخاصة بهم بناءاً على واقع مهاراتهم ومتطلبات وظائفهم.
  • تقبل خطط التطوير المستمرة والتكيف مع المتغيرات
الموقع
:
دبي
التاريخ
:
21  أبريل 
اللغة
:
الإنجليزية / العربية
الموقع
:
دبي
التاريخ
:
02  يونيو 
اللغة
:
الإنجليزية / العربية

الشهادات و الإعتمادات

  • KHDA -اعتماد هيئة المعرفة - دبي : جميع دوراتنا معتمدة من هيئة المعرفة و التنمية البشرية في الإمارات العربية المتحدة
  • Bristol Academy : جميع دوراتنا معتمدة من برستول أكاديمي – كولالمبور
  • LMGO : جميع دوراتنا معتمدة من معهد القيادة و الإدارة – سويسرا
  • Global Innovation Institute - GInI: المركز معتمد لتقديم جميع دورات الإبتكارالمتخصصة من المعهد العالمي للإبتكار في أمريكا

دورات مماثلة