الحوكمة هي العملية التي تعمل بموجبها مجموعة من الأفراد كفريق جماعي لضمان الصحة القانونية والأخلاقية لمنظمة ما. تم تداول مفهوم الحوكمة كثيرًافي مجال الأعمال والعمل المؤسسي مؤخرًا ، سواء كان ذلك فيما يتعلق بفشل المؤسسات في حماية الاستثمار والتنوع أو القطاع المصرفي والمالي .حدد نظام الحوكمة مسؤوليات الإدارة وسبل المتابعة الفعالة للإدارات التنفيذية من خلال توفير المعلومات لكافة المستويات الإدارية وبذل العناية المهنية اللازمة وبما يتناسب مع المسؤوليات الملقاة على عاتقها وبالشكل الذي يضمن الأداء الأمثل وكذلك ضمان سلامة تقرير النشاط والتقارير المالية والمحاسبية ، ولكن ، ماذا عن التميز؟ كيف يمكننا تحقيق كلاهما معا؟ إلى جانب دراسة جوانب الحوكمة وتطبيقاتها في التميز المؤسسي، ستطلع على أحدث الممارسات وأكثرها فعالية عند الانضمام إلينا في هذه الدورة.
سيتمكن المشاركون في نهاية البرنامج من:
| الموقع | بداية الدورة | اللغة | |
|---|---|---|---|
| دبي | 14 فبراير | الإنجليزية / العربية | دبي | 20 يونيو | الإنجليزية / العربية | دبي | 19 أغسطس | الإنجليزية / العربية |
